(二十一)強(qiáng)化創(chuàng)新服務(wù)和人才支撐。引導(dǎo)數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心建設(shè),對(duì)技術(shù)創(chuàng)新能力較強(qiáng)、創(chuàng)新業(yè)績(jī)顯著、具有重要示范作用的數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心予以扶持,鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)不斷提高自主創(chuàng)新能力。評(píng)定一批數(shù)字文化方向的文化部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。依托數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重點(diǎn)高校、科研機(jī)構(gòu)和龍頭企業(yè),系統(tǒng)性開展數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)理論研究和創(chuàng)新實(shí)踐,通過國家社科基金、國家文化科技創(chuàng)新工程等支持一批數(shù)字文化領(lǐng)域重大課題和創(chuàng)新項(xiàng)目。支持?jǐn)?shù)字文化產(chǎn)業(yè)智庫建設(shè)。加強(qiáng)數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì),及時(shí)準(zhǔn)確反映行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)。加大人才培養(yǎng)力度,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,開展人才實(shí)訓(xùn)和交流,培養(yǎng)兼具文化內(nèi)涵、技術(shù)水準(zhǔn)和創(chuàng)新思維的數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)人才。
。ǘ┏掷m(xù)推動(dòng)“放管服”改革。對(duì)數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)、新模式,區(qū)分不同情況,積極探索和創(chuàng)新適合其特點(diǎn)的監(jiān)管方式,既要有利于營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力,又要進(jìn)行審慎有效監(jiān)管,防范可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)。建立適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)傳播和用戶創(chuàng)造內(nèi)容趨勢(shì)的內(nèi)容監(jiān)管機(jī)制。建立健全文化市場(chǎng)警示名單、黑名單制度,構(gòu)建以信用監(jiān)管為核心的事中事后監(jiān)管體系。改善行業(yè)管理規(guī)制,建設(shè)企業(yè)信用監(jiān)管體系。進(jìn)一步放寬準(zhǔn)入條件、簡(jiǎn)化審批程序,保障和促進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
。ǘ┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)文化部門要充分認(rèn)識(shí)發(fā)展數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略意義,爭(zhēng)取地方政府重視,把推進(jìn)數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展作為推進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要工作內(nèi)容。主動(dòng)加強(qiáng)與發(fā)展改革、財(cái)政、工業(yè)和信息化、科技等相關(guān)部門的溝通合作,建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制,加強(qiáng)部門協(xié)作,為數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展創(chuàng)造良好條件。結(jié)合本地實(shí)際,研究制定促進(jìn)本地區(qū)數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策措施,落實(shí)國家有關(guān)產(chǎn)業(yè)支持政策,推動(dòng)數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。